Zu unserem Hauptgesch\u00e4ft z\u00e4hlt die ARBEITNEHMER\u00dcBERLASSUNG. Wir bringen Arbeitnehmer durch das Zusammenf\u00fchren mit Unternehmen in Besch\u00e4ftigung.<\/p>\n
Zeitarbeit<\/strong> – auch Arbeitnehmer\u00fcberlassung genannt – spielt sich innerhalb des Dreicks Unternehmen, Zeitarbeitnehmer und der PEMAC als Personaldienstleister ab. Das Arbeitnehmer\u00fcberlassungsgesetz (A\u00dcG)<\/a> regelt die Beziehungen zwischen den drei Parteien (Grafik), mit folgenden Rollenverteilungen:<\/p>\n Der Zeitarbeitnehmer<\/strong> ist bei der PEMAC festangestellt und wird \u00fcberbetrieblich als externe Arbeitskraft in einem Unternehmen<\/strong> eingesetzt.\u00a0 Die zu verrichtende T\u00e4tigkeit findet im Unternehmen statt und wird generell von diesem vorgegeben. Die PEMAC<\/strong> tritt als zus\u00e4tzlicher Betreuer des Zeitarbeitnehmers und Disponent auf.<\/p>\n Als Zeitarbeitsunternehmen<\/strong> besitzen wir einen vollwertigen Arbeitgeberstatus. Damit werden alle arbeits-, arbeitschutz- und sozialversicherungsrechtlichen Normen ber\u00fccksichtigt.<\/p>\n Dar\u00fcber hinaus bieten wir einen noch umfassenderen Service. An dieser Stelle erfolgt eine kurze Beschreibung weiterer Dienstleistungsbereiche: \u00a0<\/strong><\/a><\/p>\n